■ AI鬼管理 講座・ワークショップ / Claude Code

建設業向け
Claude Code・Codex 講座・ワークショップ

— 動画教材で体系的に学び、半日の集合ワークショップで手を動かす —

1対1の長期研修はハードルが高い。かといって独学では挫折する。その間を埋めるのが、講座・ワークショップという学習形態です。 現場監督業務に特化した体系的な動画教材で自分のペースで学び、半日の集合ワークショップで実際に Claude Code を動かす——インプットとアウトプットを組み合わせた学習形態です。 建設業の現場監督・スタッフの方が、動画で基礎を体系的に押さえ、ワークショップで「自分の手で動かせた」実感を持って帰る状態をゴールに置きます。

本研修では特に「公共工事入札」「現場日報」「KY活動(危険予知)」など、建設業界に固有の業務シーンを題材として取り上げ、現場監督の判断業務に AI 支援が直接かみ合う設計に組み立てます。例として現場監督(現場代理人)が直面する「工程表+職人手配+資材発注+現場日報+KY活動記録+安全管理を1現場で同時進行、複数現場兼務で月残業150時間超」という現場痛点に対し、Claude Code・Codex を実際に起動して「現場日報音声入力+KY活動テンプレ+工程遅延予兆検知でデスクワーク時間を週20時間削減、現場立会いに集中可能」の解決パターンを実演します。

動画教材+集合ワークショップ 現場監督業務特化の体系教材 自分のペースで視聴 視聴期限1年/半日WS

最終更新: 2026年5月

私たちが、約束すること

Claude Code を、
鬼管理する。

動画を配って終わり、ではない。
体系的な動画で基礎を固め、集合ワークショップで「自分の手で動いた」実感を持つところまで設計しきる。
それが、私たちの講座・ワークショップです。

■ 建設業 の 現場監督 へ

現場監督の時間が、判断以外で消えていく問題に終止符を打つ。
Claude Code・Codex を 貴建設業の日常業務 に組み込む。

全6回で 建設業 固有の活用パターンを身につける

講座形態は週次もしくは月次の全6回構成です。1回ごとに建設業で頻出する業務シーン(書類作成、記録整理、問合せ対応、データ集計、報告書作成、新業務設計)を1つ取り上げ、Claude Code活用のテンプレートと判断軸を作ります。

6回終了時、現場監督と現場メンバーが建設業固有の判断業務パターン6つを Claude Code・Codex で運用できる状態になります。

扱う題材は、すべて貴建設業の実業務。サンプル課題は一切使いません。

■ WHY NOT(講座)

建設業で Claude Code・Codex が変える業務

講座形態では建設業の役割別痛点を全6回で1つずつ題材として取り上げ、現場監督と現場が並走しながら Claude Code・Codex 活用パターンを作ります。 講座全6回では「公共工事入札」「工程表」「建設キャリアアップシステム」を中心の3軸として、建設業の典型業務6パターンを Claude Code・Codex 統合のテンプレに変換します。

営業現場監督: 公共工事入札書類(技術提案書/価格内訳/施工計画)1案件50-100ページ手作成、入札期限直前は徹夜常態

Claude Code: 過去入札書類+類似案件実績DBから技術提案書ドラフトを2-3日で作成、最終チェックのみ。入札参加件数2倍化

経理/総務: 経審(経営事項審査)対応で完成工事高/技術職員数/社会性等10項目を年次集計、建退共/建設キャリアアップシステム登録も別管理で年300-500時間

Claude Code: 工事台帳+人事DBを統合し経審スコア試算+申請書ドラフトを自動生成、点数最適化シミュレーションで入札順位向上

現場監督(現場代理人): 工程表+職人手配+資材発注+現場日報+KY活動記録+安全管理を1現場で同時進行、複数現場兼務で月残業150時間超

Claude Code: 現場日報音声入力+KY活動テンプレ+工程遅延予兆検知でデスクワーク時間を週20時間削減、現場立会いに集中可能

上記痛点を全6回で1つずつ題材化、現場監督+現場が継続的に Claude Code・Codex を業務統合する型を作ります。 講座全6回では「公共工事入札」「工程表」「建設キャリアアップシステム」を中心の3軸として、建設業の典型業務6パターンを Claude Code・Codex 統合のテンプレに変換します。

■ 建設業界の現在地(講座)

いま、建設業が Claude Code・Codex を必要とする理由

本講座形態(建設業向け全6回)で1回目に共有する業界の現状認識は次の通りです。回ごとの題材選びの根拠になります。 講座全6回では「公共工事入札」「工程表」「建設キャリアアップシステム」を中心の3軸として、建設業の典型業務6パターンを Claude Code・Codex 統合のテンプレに変換します。

建設業界は、2024年4月施行の働き方改革(時間外労働の上限規制)、職人の高齢化・若手不足、建設業許可の経審/入札参加資格更新、ICT建設の普及、資材高騰、公共工事入札の電子化が同時進行しています。一方、改修工事・耐震補強・脱炭素工事(ZEH)の需要は増加。中小建設業は元請からの値引き要請・職人手配・現場安全管理・書類業務の多重負担に追われています。

この変化に対して、建設業が AI を「見積書作成の自動化」だけで導入するのは不十分です。引合受付・現地調査・見積作成・施工計画・職人手配・現場日報・安全管理・原価管理・引渡し・アフターといった案件プロジェクトに Claude Code・Codex を組み込み、現場スタッフが「施主との信頼構築」「現場の安全判断」「職人との関係維持」といった人にしかできない高付加価値業務に集中できる体制を作る——これが本サービスが目指す姿です。

本サービスで扱う題材は、すべて貴建設業の実案件(施主/元請からの引合・現地写真・施工計画書・職人手配リスト・現場日報 等)です。サンプル課題は一切使いません。

■ 建設業のワークフロー(講座)

本サービス(講座)で扱う 建設業の案件全工程

講座全6回(建設業向け)では下記7工程を順次取り上げ、1回ごとに1工程の Claude Code・Codex 活用パターンを作ります。 講座全6回では「公共工事入札」「工程表」「建設キャリアアップシステム」を中心の3軸として、建設業の典型業務6パターンを Claude Code・Codex 統合のテンプレに変換します。

1
引合受付・現地調査Claude Code 介入: 引合内容の構造化・工種カテゴリ判定・過去類似案件検索・現地写真の自動分類・調査メモのデジタル化
2
見積作成・契約締結Claude Code 介入: 数量算出補助・過去案件参照の単価試算・見積書ドラフト・契約書(下請/請負)のリスク条項チェック
3
施工計画策定Claude Code 介入: 工程表ドラフト・必要資材リスト・職人手配計画・建設業許可確認・安全計画書ドラフト
4
職人手配・資材発注Claude Code 介入: 職人空き状況の集計・資材発注書ドラフト・取引業者比較・納期管理表自動更新
5
現場日報・進捗管理Claude Code 介入: 現場日報(手書き含む)のOCR取込・実工数集計・進捗遅延の自動検知・施主向け進捗報告書
6
安全管理・KY活動Claude Code 介入: 危険予知活動記録の整理・ヒヤリハット報告の構造化・労働安全衛生法チェックリスト・元請への安全報告書
7
引渡し・アフターClaude Code 介入: 完了検査チェックリスト・引渡し書類セット・アフター不具合対応の一次回答・次案件提案
■ 建設業 競合・連携マップ(講座)

現場監督の 独占業務他業界との競合・連携

講座全6回(建設業向け)では各回ごとに現場監督の独占業務と競合領域を Claude Code・Codex 活用と照らし合わせ、業務再設計の境界を引きます。 講座全6回では「公共工事入札」「工程表」「建設キャリアアップシステム」を中心の3軸として、建設業の典型業務6パターンを Claude Code・Codex 統合のテンプレに変換します。

CORE 現場監督の独占業務領域(建設業法)

建設業許可(500万円以上の工事)を受けた建設業者のみ可能な工事請負業務。経営事項審査(経審)を受けた業者のみ公共工事入札可能。 ここは Claude Code に「補助」させるが、最終判断は必ず現場監督が握る。

VS 大手ゼネコン(鹿島/大成/清水 等) 領域: 大型工事

現場監督の領域: 中小建設業の機動性・地域密着・小〜中規模工事への特化・AIで現場/事務効率化

大手ゼネコン(鹿島/大成/清水 等)の領域: 公共大型工事・超高層建築・JV案件・大規模再開発

VS ハウスメーカー 領域: 新築住宅

現場監督の領域: 中小建設業はオーダーメイド住宅・改修工事・耐震補強・店舗内装等の小ロット工事

ハウスメーカーの領域: 規格住宅・ブランド集客・全国営業網

VS AI見積/工程管理SaaS 領域: 事務作業自動化

現場監督の領域: AIで自動化されない部分(現場判断・職人手配・施主対応・安全管理)に集中

AI見積/工程管理SaaSの領域: 建設業向け見積SaaS / 工程管理ソフト / 現場日報アプリ

VS 下請専門会社 領域: 工種特化

現場監督の領域: 元請として施主直受け・工種を統合した一貫対応・利益率の確保

下請専門会社の領域: 特定工種(基礎/型枠/内装/電気 等)の専門下請・低単価・出面

■ 建設業の役割別痛点(講座)

建設業の 役割別 現場の痛点と AI支援(講座)

講座全6回(建設業向け)では下記の役割別痛点を題材に、各回1痛点ずつ Claude Code・Codex 活用パターンを作ります。 講座全6回では「公共工事入札」「工程表」「建設キャリアアップシステム」を中心の3軸として、建設業の典型業務6パターンを Claude Code・Codex 統合のテンプレに変換します。

▶ 営業現場監督の現場痛点

公共工事入札書類(技術提案書/価格内訳/施工計画)1案件50-100ページ手作成、入札期限直前は徹夜常態

Claude Code支援: 過去入札書類+類似案件実績DBから技術提案書ドラフトを2-3日で作成、最終チェックのみ。入札参加件数2倍化

▶ 経理/総務の現場痛点

経審(経営事項審査)対応で完成工事高/技術職員数/社会性等10項目を年次集計、建退共/建設キャリアアップシステム登録も別管理で年300-500時間

Claude Code支援: 工事台帳+人事DBを統合し経審スコア試算+申請書ドラフトを自動生成、点数最適化シミュレーションで入札順位向上

▶ 現場監督(現場代理人)の現場痛点

工程表+職人手配+資材発注+現場日報+KY活動記録+安全管理を1現場で同時進行、複数現場兼務で月残業150時間超

Claude Code支援: 現場日報音声入力+KY活動テンプレ+工程遅延予兆検知でデスクワーク時間を週20時間削減、現場立会いに集中可能

講座全6回では、上記役割別痛点を回ごとに1テーマずつ題材化し、建設業の「公共工事入札」「現場日報」を中心とした Claude Code・Codex 活用パターンを6パターン作ります。

■ 建設業の AI導入 KPI(講座)

建設業の KPI Before / After(講座)

講座形態(建設業向け全6回)では下記KPIの中で講座テーマに直結するものを各回ごとに測定し、改善を回します。 講座全6回では「公共工事入札」「工程表」「建設キャリアアップシステム」を中心の3軸として、建設業の典型業務6パターンを Claude Code・Codex 統合のテンプレに変換します。

建設業講座全6回でこの KPI を扱う意味は、1回ごとに1指標ずつ前進させて、講座終了時点で全 KPI が改善トレンドに乗っている状態を作ることです。現場監督+業務責任者+若手が並走しながら、回ごとに前進を確認します。

指標 Before AI After
入札書類作成時間 50-100時間/案件 15-30時間/案件
経審対応時間 年 300-500時間 年 100-150時間
ヒヤリハット/事故件数 年 20-40件 年 5-10件
現場監督の月残業時間 100-150時間/月 60-80時間/月

講座全6回では、上記KPI 指標を回ごとに1テーマずつ題材化し、建設業の「公共工事入札」「現場日報」を中心とした Claude Code・Codex 活用パターンを6パターン作ります。

※ 上記 KPI は建設業講座全6回終了時点での到達目安です。回ごとに1指標を前進させる構成で、累積で全 KPI 改善トレンドに乗ります。

■ 建設業向け よくある懸念(講座)

建設業から よく聞かれる懸念と回答(講座)

建設業の講座申込検討者からよく聞かれる懸念と回答です。全6回の中で個別にも対応します。 講座全6回では「公共工事入札」「工程表」「建設キャリアアップシステム」を中心の3軸として、建設業の典型業務6パターンを Claude Code・Codex 統合のテンプレに変換します。

Q: 経審点数はノウハウ、AIで簡単に上がらない

A: AIは完工高/技術者/社会性等の点数最適化シミュレーションを高速化、戦略策定は人間。3年で1-2ランク上昇事例多数です。

Q: 公共工事入札書類は厳格、AIで信頼性?

A: 過去入札書類+発注機関別様式を学習済、AIはドラフト生成のみ、最終チェック+提出は人間。書類品質は同等以上、作成時間が1/3になります。

Q: 現場日報の手書きをAIで処理できる?

A: 音声入力+OCR取込+テンプレ整形で対応、現場での記録手間を1/3に削減。職人/監督の現場時間を増やす道具です。

Q: 下請/職人/施主の機微情報を外に出せない

A: Claude Codeはマスキング済データ前提、本物の施主名/単価/職人個人情報は『情報の出し方』ルールでガード。社内DB上で動作する設計です。

Q: 建設は現場勝負、AIで判断は危険

A: AIは書類/工程管理/見積等の事務作業のみ、現場判断/施工判断/安全判断は現場監督。判断責任は人間のままです。

講座全6回では、上記よくある懸念を回ごとに1テーマずつ題材化し、建設業の「公共工事入札」「現場日報」を中心とした Claude Code・Codex 活用パターンを6パターン作ります。

■ DIFFERENCE(講座)

建設業の中で 本サービス(講座)が選ばれる理由

講座形態(建設業向け)の差別化は「全6回で建設業固有業務6パターンを Claude Code・Codex 統合」。汎用講座との明確な差です。 講座全6回では「公共工事入札」「工程表」「建設キャリアアップシステム」を中心の3軸として、建設業の典型業務6パターンを Claude Code・Codex 統合のテンプレに変換します。

建設業の周辺には複数の選択肢があります。同業他社、大手チェーン、SaaSベンダー、コンサルティング会社、それぞれが 施主/元請 の課題に異なる角度から挑んでいます。本サービス(講座)は「現場監督が建設業固有の判断業務に時間を取り戻す」点に特化しました。

vs 大手ゼネコン(鹿島/大成/清水 等) (大型工事領域)

建設業の強み: 中小建設業の機動性・地域密着・小〜中規模工事への特化・AIで現場/事務効率化

大手ゼネコン(鹿島/大成/清水 等)の領域: 公共大型工事・超高層建築・JV案件・大規模再開発

vs ハウスメーカー (新築住宅領域)

建設業の強み: 中小建設業はオーダーメイド住宅・改修工事・耐震補強・店舗内装等の小ロット工事

ハウスメーカーの領域: 規格住宅・ブランド集客・全国営業網

vs AI見積/工程管理SaaS (事務作業自動化領域)

建設業の強み: AIで自動化されない部分(現場判断・職人手配・施主対応・安全管理)に集中

AI見積/工程管理SaaSの領域: 建設業向け見積SaaS / 工程管理ソフト / 現場日報アプリ

vs 下請専門会社 (工種特化領域)

建設業の強み: 元請として施主直受け・工種を統合した一貫対応・利益率の確保

下請専門会社の領域: 特定工種(基礎/型枠/内装/電気 等)の専門下請・低単価・出面

■ COMPARE(講座)

建設業 周辺選択肢との比較

本講座形態(建設業向け全6回)は1回ごとに1業務テーマで完結。汎用講座との違いを意識しています。 講座全6回では「公共工事入札」「工程表」「建設キャリアアップシステム」を中心の3軸として、建設業の典型業務6パターンを Claude Code・Codex 統合のテンプレに変換します。

建設業が施主/元請対応や業務改善で頼る選択肢は、業界内同業、大手チェーン、SaaSベンダー、コンサル会社、フリーランス、そして本サービス(講座)です。下表は周辺選択肢の領域と、現場監督側の強みの整理です。

選択肢 向こうの領域 現場監督としての強み
大手ゼネコン(鹿島/大成/清水 等) 公共大型工事・超高層建築・JV案件・大規模再開発 中小建設業の機動性・地域密着・小〜中規模工事への特化・AIで現場/事務効率化
ハウスメーカー 規格住宅・ブランド集客・全国営業網 中小建設業はオーダーメイド住宅・改修工事・耐震補強・店舗内装等の小ロット工事
AI見積/工程管理SaaS 建設業向け見積SaaS / 工程管理ソフト / 現場日報アプリ AIで自動化されない部分(現場判断・職人手配・施主対応・安全管理)に集中
下請専門会社 特定工種(基礎/型枠/内装/電気 等)の専門下請・低単価・出面 元請として施主直受け・工種を統合した一貫対応・利益率の確保

本サービスは「他選択肢の置き換え」ではなく、現場監督の判断業務に Claude Code を統合する形で、上記いずれの選択肢を採用していても並行運用できる設計です。

■ TARGET(講座)

こんな 建設業の方 に向いています(講座)

講座形態は「建設業の現場監督+業務責任者+若手1-2名」で全6回継続学習できる方々に向きます。型を作りたい組織向け。 講座全6回では「公共工事入札」「工程表」「建設キャリアアップシステム」を中心の3軸として、建設業の典型業務6パターンを Claude Code・Codex 統合のテンプレに変換します。

▶ 営業現場監督(40-55歳・公共工事中心)

悩み: 経審点数向上+入札参加件数増+技術提案書品質向上を同時要求され、現体制不可能

本気で導入を考えるきっかけ: 経審更新時期、現状点数では希望ランク到達不可と判明した瞬間

▶ 現場監督(35-50歳・複数現場兼務)

悩み: 現場日報+安全管理+職人手配+施主対応で月100時間以上残業、家族時間ゼロ

本気で導入を考えるきっかけ: ベテラン現場監督の退職、引継ぎ要員ゼロで現場品質低下リスクが顕在化した瞬間

▶ 代表(50-70歳・社員10-100名総合建設業)

悩み: 2024年問題(時間外規制)+職人不足+資材高騰+元請からの値引き要請の4重苦

本気で導入を考えるきっかけ: 監督署立入で時間外労働指摘、改善計画書提出期限が30日以内に迫った瞬間

全6回終了時に「建設業固有業務6パターンが Claude Code・Codex で運用できる」状態を目指す方は、本講座形態が最適です。 講座全6回では「公共工事入札」「工程表」「建設キャリアアップシステム」を中心の3軸として、建設業の典型業務6パターンを Claude Code・Codex 統合のテンプレに変換します。

■ PROGRAM

講座・ワークショップの進め方

体系的な動画教材で事前にインプットし、半日の集合ワークショップでアウトプットする——このインプットとアウトプットを一本の線でつなぐ4ステップで進めます。

1

STEP 1 / 動画教材で基礎をインプット(自分のペース・視聴期限1年)

Claude Code の基礎、課金プラン、permission mode、現場監督業務での使いどころを、現場監督業務特化の体系的な動画教材で学びます。 何度でも見返せて、繁忙期は止めて落ち着いてから再開できます。ワークショップ参加までに視聴を完了させるのが目安です。

2

STEP 2 / 半日の集合ワークショップで実際に手を動かす

事前に動画でインプットした状態で、半日の集合ワークショップに参加。建設業の主要月次書類・年次の繁忙業務書類・主要報告書類のサンプルに対して、参加者自身が Claude Code・Codex を実際に動かします。 講師+メンターが全員の手元を巡回チェックするため、「手順をなぞっただけ」で終わりません。

3

STEP 3 / 「建設業で再現するための持ち帰り設計」

ワークショップの後半で、「ワークショップで動かしたものを、自分の建設業のどの業務にどう再現するか」を持ち帰りシートに書き出します。 その場で動いて終わりにせず、「建設業に戻って再現する」ところまでをワークショップの中で設計します。

4

STEP 4 / 復習動画とフォローアップで定着

ワークショップ後も動画教材は視聴期限まで見返せます。ワークショップで詰まった論点の復習動画と、後日のフォローアップQ&Aで定着を支えます。 「動画で基礎、ワークショップで実感、建設業で再現」——この流れを完走できる状態に持っていくのが、本講座・ワークショップのゴールです。

■ OUTCOMES(講座)

建設業が 本サービス(講座)で得るもの

講座形態(全6回)で達成できるのは、建設業の典型業務6パターンを Claude Code・Codex で運用できる状態です。下記KPIは講座終了後3-6ヶ月以内に達成可能な目安です。 講座全6回では「公共工事入札」「工程表」「建設キャリアアップシステム」を中心の3軸として、建設業の典型業務6パターンを Claude Code・Codex 統合のテンプレに変換します。

現場監督の月残業時間

導入前 Before: 100-150時間/月

本サービス導入後 After: 60-80時間/月

入札書類作成時間

導入前 Before: 50-100時間/案件

本サービス導入後 After: 15-30時間/案件

経審対応時間

導入前 Before: 年 300-500時間

本サービス導入後 After: 年 100-150時間

ヒヤリハット/事故件数

導入前 Before: 年 20-40件

本サービス導入後 After: 年 5-10件

講座全6回では、上記KPI 目標を回ごとに1テーマずつ題材化し、建設業の「公共工事入札」「現場日報」を中心とした Claude Code・Codex 活用パターンを6パターン作ります。

※ 上記数値は建設業講座全6回終了時点の到達目安です。1回ごとに建設業固有業務1パターンへの Claude Code・Codex 統合を完了させ、6回累積で達成水準に到達します。

■ CURRICULUM

動画カリキュラムとワークショップ当日の流れ

体系的な動画教材(6モジュール)で事前にインプットし、半日の集合ワークショップでアウトプットします。

1

動画 Module 1〜2

動画 Module 1 で Claude Code の基礎(インストール・課金プラン Pro/Max/API 選定・permission mode・モデル選択・初期セキュリティ設計)、Module 2 で建設業の主要月次書類の異常値検出と施主/元請別レポート下書きの実装パターンを学習。各 Module は約30〜60分で完結し、現場監督業務に特化した題材で構成。繁忙期は止めて、落ち着いてから再開、現場スタッフと一緒に見直し——柔軟に活用できる。

2

動画 Module 3〜6

Module 3 は年次の繁忙業務(業務報告書類OCR・扶養データ突合)、Module 4 は申告期(申告書作成補助・データ整形)、Module 5 は施主/元請対応(一次質問の下書き生成・メール文面)、Module 6 は運用設計(permission mode 標準・課金上限・データ取り扱いガイドライン)。各 Module は30〜60分で完結し、現場監督業務の主要シーンを動画で全方位カバー。

3

WS 前半(約2時間)

動画でインプット済みの状態でワークショップ参加。前半は会場(または Zoom)で講師が「建設業の主要月次書類の異常値検出」「年次の繁忙業務OCR」「施主/元請メール下書き」の3業務を実画面で実演。動画では見られない「失敗事例」「予期しないエラーの対処」「課金状況の見方」までデモ。質問はいつでもOK、参加者の建設業の悩みも拾いながら進行。

4

WS 後半(約2時間)

後半は参加者自身のPCで、サンプルデータ(建設業の主要月次書類 / 年次の繁忙業務書類 / 主要報告書類)を題材に Claude Code を動かす実践時間。講師+メンターが手元を巡回チェックし、「動かないまま終わる」を防ぐ。最後は「来週月曜、自分の建設業のどの業務にどう再現するか」を持ち帰りシートに書き出して終了。

■ 建設業での想定導入像(講座)

建設業で Claude Code・Codex を入れた後の景色(講座)

講座形態(建設業向け全6回)で想定する導入像です。講座終了時に下記の状態に到達します。 講座全6回では「公共工事入札」「工程表」「建設キャリアアップシステム」を中心の3軸として、建設業の典型業務6パターンを Claude Code・Codex 統合のテンプレに変換します。

代表(50-70歳・社員10-100名総合建設業)

導入前: 2024年問題(時間外規制)+職人不足+資材高騰+元請からの値引き要請の4重苦

導入後: 現場日報音声入力+KY活動テンプレ+工程遅延予兆検知でデスクワーク時間を週20時間削減、現場立会いに集中可能

営業現場監督(40-55歳・公共工事中心)

導入前: 経審点数向上+入札参加件数増+技術提案書品質向上を同時要求され、現体制不可能

導入後: 過去入札書類+類似案件実績DBから技術提案書ドラフトを2-3日で作成、最終チェックのみ。入札参加件数2倍化

現場監督(35-50歳・複数現場兼務)

導入前: 現場日報+安全管理+職人手配+施主対応で月100時間以上残業、家族時間ゼロ

導入後: 工事台帳+人事DBを統合し経審スコア試算+申請書ドラフトを自動生成、点数最適化シミュレーションで入札順位向上

■ TRANSPARENCY

どんな人が、このコースを率いているのか
そして、どんな知見を、どう発信し続けているのか

代表のプロフィール、著書、YouTube・Xでの日々の発信まで、公開できる情報をここに集約しました。
実態の見えないAI講座にしないために。

株式会社GENAI 代表 菅澤孝平
代表紹介 菅澤 孝平 株式会社GENAI 代表取締役 / シンゲキ株式会社 創業者

2021年にシンゲキ株式会社を創業し、大学受験塾「鬼管理専門塾」で「やらせ切る管理」メソッドにより累計3,000名超を志望校合格へ導く。 2025年に株式会社GENAIを設立し、その方法論をAI業務自動化サービス「AI鬼管理」として展開。 受験指導で実証された「実行を強制する環境」の設計思想を、企業のClaude Code導入の現場に持ち込んでいます。

明治大学政治経済学部 累計受講生 3,000名+ 累計リード 36,000件+ 著書2冊(幻冬舎・講談社)
代表紹介ページの詳細を見る →

著書

  • 『3カ月で志望大学に合格できる鬼管理』幻冬舎
  • 『親の過干渉こそ、最強の大学受験対策である。』講談社

メディア出演

REAL VALUE / カンニング竹山のイチバン研究所 / ええじゃないかBiz ほか多数

X(旧Twitter):Claude Code関連のリアルタイム発信

代表のX「@sawa20200424」では、Claude Codeに関する発見・実装ノウハウ・業務自動化のリアルタイム発信を行っています。

■ PRICING

料金プラン

受講人数・ワークショップ形態に応じたプラン

Claude Code講座・ワークショップは、AI鬼管理の通常プランの枠組みでご提供しています。
個人受講・事務所まとめ受講・事務所貸切ワークショップなど、受講人数とワークショップ形態に応じたプランをご案内します。詳細は料金プランページをご覧ください。

料金プランを見る →
■ OTHER FORMS

建設業向け 講座と他形態の関係

本講座形態の他に、建設業向けには次の6形態があります。全6回完了後の継続運用には下記形態が選べます。 講座全6回では「公共工事入札」「工程表」「建設キャリアアップシステム」を中心の3軸として、建設業の典型業務6パターンを Claude Code・Codex 統合のテンプレに変換します。

  • 研修(2-4時間): 建設業の現場監督と現場リーダーを対象、Claude Code基礎を一気に習得する短期型
  • ▶ 講座(全6回)(現在のページ): 建設業の典型業務シーンを毎回1つ取り上げ、現場監督と現場が並走しながら習得する継続型
  • セミナー(60-90分・無料): 建設業での Claude Code・Codex 活用事例を1回だけ見て判断したい場合の入口
  • 導入支援(3-6ヶ月): 建設業の現業務にClaude Codeを組み込むまでハンズオンで伴走
  • コンサル(3-6ヶ月): 建設業の経営判断・新サービス設計レベルからAI戦略を一緒に作る
  • 内製化伴走(6-12ヶ月): 建設業の社内チームがClaude Codeを自走運用できるところまで育成
  • 顧問(月次): 建設業の毎月の業務変化に合わせて、Claude Code設定と業務フローを継続調整

▶ 建設業向け Claude Code 7形態を詳しく比較する →

動画で基礎、ワークショップで実感。まずはご相談から

受講前のご相談・法人向けのご相談も承っています。
まずはお気軽にお問い合わせください。