あん摩マッサージ指圧院・治療院特化
1対1のClaude Code・Codex 専門研修
— あなたの業務で「使いこなせる」まで伴走する研修 —
一般的なClaude Code研修のように「ツールの使い方」を学んで終わりにはしません。 受講者本人の業務を題材に、実務で使いこなせる状態になるまで、1対1で徹底的に伴走する研修です。 あん摩マッサージ指圧院・治療院の院長・現場スタッフの方が、自分の業務をClaude Codeで自動化できる状態をゴールに置きます。
本研修では特に「医療広告ガイドライン」「スポーツマッサージ」「企業福利厚生出張」など、あん摩マッサージ指圧院・治療院業界に固有の業務シーンを題材として取り上げ、院長/あマ指師の判断業務に AI 支援が直接かみ合う設計に組み立てます。例として受付/レセコン担当が直面する「保険診療請求(健保組合/協会けんぽ/共済/国保)の様式が支払先で異なり、毎月3-5日かけて請求書類作成、査定/差止が月5-15件で原因特定に半日」という現場痛点に対し、Claude Code・Codex を実際に起動して「支払先別請求書類テンプレを自動生成、施術部位/施術期間/同意書整合性も自動検証、査定/差止原因分析を月次で構造化し差止を月1-2件に削減」の解決パターンを実演します。
最終更新: 2026年5月
私たちが、約束すること
Claude Code を、
鬼管理する。
ツールの使い方を教えて終わり、ではない。
あなたが本当に「自分の業務で使いこなせている」状態になるまで、決して離さない。
それが、私たちの『鬼管理』です。
■ あん摩マッサージ指圧院・治療院 の 院長/あマ指師 へ
院長/あマ指師の時間が、判断以外で消えていく問題に終止符を打つ。
Claude Code・Codex を 貴あん摩マッサージ指圧院・治療院の日常業務 に組み込む。
一日で Claude Code 基礎を習得する
研修形態は2-4時間の集中セッションです。院長/あマ指師と現場リーダーが Claude Code の基本操作・サンドボックス運用・permission mode・MCP 連携の概念を一気に習得します。研修当日にClaude Code を起動し、あん摩マッサージ指圧院・治療院の実業務題材で実演します。
研修終了後、院長/あマ指師が「明日から自分で Claude Code を触れる」状態になることが研修の合格基準です。
扱う題材は、すべて貴あん摩マッサージ指圧院・治療院の実業務。サンプル課題は一切使いません。
あん摩マッサージ指圧院・治療院で Claude Code・Codex が変える業務
研修形態ではあん摩マッサージ指圧院・治療院の役割別痛点を2-4時間で全員が共有し、Claude Code で「即解決できる業務」と「判断業務」を仕分ける作業から始めます。 医療広告ガイドライン/あはき法/保険診療 をあん摩マッサージ指圧院・治療院研修のディスカッション軸に据え、参加者全員が「自分の現場業務」に Claude Code を即時適用できる構造に組み立てます。
院長/あマ指師: 保険診療(医師同意書必須)と自費施術の併用判定、訪問マッサージの主治医連絡、企業福利厚生出張の見積/契約、施術記録の手書きで残業常態化、医師同意書の更新管理(3ヶ月-6ヶ月毎)が抜け落ちて支給差止が頻発
→ Claude Code: 医師同意書の有効期限管理と更新リマインダーをAIで自動運用、施術記録/主治医連絡/見積書もテンプレ化し院長は触診と施術技術に集中、保険診療請求の差止を月10件→1-2件に削減
訪問マッサージ担当あマ指師: 在宅患者の訪問スケジュール調整、主治医指示書/介護施設連携の書類、訪問先での施術記録手書き、移動時間と施術時間のバランスが取れない
→ Claude Code: 訪問ルート最適化と主治医連絡履歴管理をAIで自動化、訪問先施術記録もスマホ音声入力→構造化、訪問1日5-6件→7-8件に増やしつつ書類業務を半減
受付/レセコン担当: 保険診療請求(健保組合/協会けんぽ/共済/国保)の様式が支払先で異なり、毎月3-5日かけて請求書類作成、査定/差止が月5-15件で原因特定に半日
→ Claude Code: 支払先別請求書類テンプレを自動生成、施術部位/施術期間/同意書整合性も自動検証、査定/差止原因分析を月次で構造化し差止を月1-2件に削減
上記痛点を抱える院長/あマ指師+現場リーダーが研修当日に集まり、Claude Code を起動して即解決を体験することが研修の目的です。 医療広告ガイドライン/あはき法/保険診療 をあん摩マッサージ指圧院・治療院研修のディスカッション軸に据え、参加者全員が「自分の現場業務」に Claude Code を即時適用できる構造に組み立てます。
いま、あん摩マッサージ指圧院・治療院が Claude Code・Codex を必要とする理由
本研修形態(あん摩マッサージ指圧院・治療院向け)で前提とする業界の現状は次の通りです。研修当日のディスカッションのベースになります。 医療広告ガイドライン/あはき法/保険診療 をあん摩マッサージ指圧院・治療院研修のディスカッション軸に据え、参加者全員が「自分の現場業務」に Claude Code を即時適用できる構造に組み立てます。
あん摩マッサージ指圧業界は、あマ指師の高齢化、視覚障害者向け資格保持の伝統、医療保険適用(医師同意書必須)、保険診療と自費施術の併用、整骨院/整体院との競合、高齢者向け訪問マッサージ需要、最低賃金/光熱費上昇、施術所開設届出、SNS集客(Instagram/Google)、特定機能病院/在宅医療連携、企業向け出張マッサージ、医療広告ガイドライン対応が同時進行しています。一方、訪問マッサージ・在宅医療連携・高齢者向け・企業福利厚生出張・自費メニュー併設は需要拡大。中小あん摩マッサージ指圧院は院長/あマ指師が施術/受付/シフト/採用/法令対応の全業務を抱え込む状態が多数派です。
この変化に対して、あん摩マッサージ指圧院が AI を「予約管理だけ」で導入するのは不十分です。日次の予約管理・問診・施術記録・シフト管理・採用・販促/SNS発信・経営レポート・行政手続(あはき法/医療広告ガイドライン)といった月次/日次サイクルに Claude Code・Codex を組み込み、あマ指師が「触診判断」「施術技術」「お客様対応」といった人にしかできない高付加価値業務に集中できる体制を作る——これが本サービスが目指す姿です。
本サービスで扱う題材は、すべて貴治療院の実業務(問診票・施術記録・予約データ 等)です。サンプル課題は一切使いません。
本サービス(研修)で扱う あん摩マッサージ指圧院・治療院の案件全工程
研修当日(あん摩マッサージ指圧院・治療院向け)では下記7工程のうち重要工程2-3個を題材に Claude Code・Codex 起動デモを行います。 医療広告ガイドライン/あはき法/保険診療 をあん摩マッサージ指圧院・治療院研修のディスカッション軸に据え、参加者全員が「自分の現場業務」に Claude Code を即時適用できる構造に組み立てます。
院長/あマ指師の 独占業務 と 他業界との競合・連携
研修当日(あん摩マッサージ指圧院・治療院向け)では院長/あマ指師の独占業務領域と他業界との競合・連携領域を全員で共有、Claude Code が「触れていい領域」と「触れてはいけない領域」を明確に線引きします。 医療広告ガイドライン/あはき法/保険診療 をあん摩マッサージ指圧院・治療院研修のディスカッション軸に据え、参加者全員が「自分の現場業務」に Claude Code を即時適用できる構造に組み立てます。
あはき法(あん摩マッサージ指圧師、はり師、きゅう師等に関する法律)に基づくあマ指師の国家資格・施術所開設届出(保健所)。医師同意書による保険診療対応が可。 ここは Claude Code に「補助」させるが、最終判断は必ず院長/あマ指師が握る。
院長/あマ指師の領域: あマ指師として手技に特化・あはき法準拠の保険診療・AIで運営効率化
整骨院/接骨院の領域: 整骨院・柔道整復師・骨折/脱臼/打撲対応・スポーツ整形
院長/あマ指師の領域: あマ指師として国家資格による医療系手技・保険診療対応
リラクゼーションサロン(整体含む)の領域: リラク・無資格者可・自費のみ・癒し中心
院長/あマ指師の領域: 国家資格(あマ指師)・保険診療・医療連携
整体院の領域: 整体院・無資格でも開業可・自費・骨格矯正特化
院長/あマ指師の領域: 院内+訪問の両対応・継続関係
訪問マッサージ専門(KEiROW/フレアス 等)の領域: 訪問マッサージ専門・FC展開・全国対応・在宅特化
あん摩マッサージ指圧院・治療院の 役割別 現場の痛点と AI支援(研修)
研修当日(あん摩マッサージ指圧院・治療院向け)では下記の役割別痛点ごとに、Claude Code・Codex 起動デモを行います。研修参加者全員が「自分の痛点が解決できる」と実感できる構成。 医療広告ガイドライン/あはき法/保険診療 をあん摩マッサージ指圧院・治療院研修のディスカッション軸に据え、参加者全員が「自分の現場業務」に Claude Code を即時適用できる構造に組み立てます。
保険診療(医師同意書必須)と自費施術の併用判定、訪問マッサージの主治医連絡、企業福利厚生出張の見積/契約、施術記録の手書きで残業常態化、医師同意書の更新管理(3ヶ月-6ヶ月毎)が抜け落ちて支給差止が頻発
Claude Code支援: 医師同意書の有効期限管理と更新リマインダーをAIで自動運用、施術記録/主治医連絡/見積書もテンプレ化し院長は触診と施術技術に集中、保険診療請求の差止を月10件→1-2件に削減
在宅患者の訪問スケジュール調整、主治医指示書/介護施設連携の書類、訪問先での施術記録手書き、移動時間と施術時間のバランスが取れない
Claude Code支援: 訪問ルート最適化と主治医連絡履歴管理をAIで自動化、訪問先施術記録もスマホ音声入力→構造化、訪問1日5-6件→7-8件に増やしつつ書類業務を半減
保険診療請求(健保組合/協会けんぽ/共済/国保)の様式が支払先で異なり、毎月3-5日かけて請求書類作成、査定/差止が月5-15件で原因特定に半日
Claude Code支援: 支払先別請求書類テンプレを自動生成、施術部位/施術期間/同意書整合性も自動検証、査定/差止原因分析を月次で構造化し差止を月1-2件に削減
研修形態の役割は、上記役割別痛点に対する Claude Code の活用パターンを院長/あマ指師+現場リーダーが体得すること。「医療広告ガイドライン」「スポーツマッサージ」を実演テーマに、研修後の継続実践に必要な型を持ち帰ります。
あん摩マッサージ指圧院・治療院の KPI Before / After(研修)
研修形態(あん摩マッサージ指圧院・治療院向け2-4時間)では下記KPIの全達成までは追いません。研修後の継続実践で半年程度で達成可能な目安として共有します。 医療広告ガイドライン/あはき法/保険診療 をあん摩マッサージ指圧院・治療院研修のディスカッション軸に据え、参加者全員が「自分の現場業務」に Claude Code を即時適用できる構造に組み立てます。
なぜあん摩マッサージ指圧院・治療院研修でKPIに触れるか。研修当日(2-4時間)で達成するものではなく、研修後の継続実践でこの数値に到達するための「設計思想」と「Claude Code・Codex 活用パターン」を持ち帰ってもらうためです。院長/あマ指師+現場リーダーが自社の業務量に合わせて KPI を再調整できる状態を目指します。
| 指標 | Before | AI After |
|---|---|---|
| 医師同意書の更新漏れ率 | 10-15% | 1%以下 |
| 保険診療請求の差止/減額件数 | 月5-15件 | 月1-2件 |
| あマ指師1人あたり訪問件数(訪問業務) | 日5-6件 | 日7-8件 |
| 自費メニュー売上比率 | 15-25% | 35-45% |
研修形態の役割は、上記KPI 指標に対する Claude Code の活用パターンを院長/あマ指師+現場リーダーが体得すること。「医療広告ガイドライン」「スポーツマッサージ」を実演テーマに、研修後の継続実践に必要な型を持ち帰ります。
※ 上記 KPI はあん摩マッサージ指圧院・治療院研修(2-4時間)直後ではなく、研修後の継続実践で達成を目指す目安です。研修当日は「KPI 達成のための型」を持ち帰ることが主目的です。
あん摩マッサージ指圧院・治療院から よく聞かれる懸念と回答(研修)
あん摩マッサージ指圧院・治療院の研修参加検討者からよく聞かれる懸念と回答です。研修当日のQ&Aで深掘り対応します。 医療広告ガイドライン/あはき法/保険診療 をあん摩マッサージ指圧院・治療院研修のディスカッション軸に据え、参加者全員が「自分の現場業務」に Claude Code を即時適用できる構造に組み立てます。
Q: あマ指師の独占業務である施術にAIは関与しないか?
A: AIは施術記録/医師同意書管理/請求書類/シフト管理のドラフト生成のみで、施術自体と最終判断はあマ指師が担います。あはき法上の責任範囲は変わりません。
Q: 医師同意書ベースの保険請求でAI誤判定リスクは?
A: AIは同意書有効期限と施術部位/期間の整合性チェックのみで、最終提出は院長/事務が承認。むしろ更新漏れと算定ミスを事前検知し差止を月5-15件→1-2件に削減します。
Q: 訪問マッサージは現場対応が重要、AIで本当に件数増やせるのか?
A: AIは訪問ルート最適化/主治医連絡履歴/施術記録の構造化のみで、訪問施術自体はあマ指師が担います。移動時間短縮と書類業務半減で1人日5-6件→7-8件に増やせます。
Q: リラクゼーションサロンとの差別化はAIでできるのか?
A: 国家資格(あマ指師)の保険診療対応/医療連携の優位性を活かした広告/SNS発信/患者教育コンテンツをAIで自動生成し、医療類似行為(無資格リラク)との違いを明示できる体制を整えます。
Q: あマ指師の経験知/触診判断はAIで標準化できるのか?
A: 院長の触診判断/症状別施術プランを症例別に院内Wiki化し新人教育素材に転用。経験差をAI支援で1-2年早く吸収できる仕組みを作ります。
研修形態の役割は、上記よくある懸念に対する Claude Code の活用パターンを院長/あマ指師+現場リーダーが体得すること。「医療広告ガイドライン」「スポーツマッサージ」を実演テーマに、研修後の継続実践に必要な型を持ち帰ります。
あん摩マッサージ指圧院・治療院の中で 本サービス(研修)が選ばれる理由
研修形態(あん摩マッサージ指圧院・治療院向け)の差別化は「研修当日で Claude Code・Codex 起動・実演まで完了」。座学だけの他社研修との明確な差です。 医療広告ガイドライン/あはき法/保険診療 をあん摩マッサージ指圧院・治療院研修のディスカッション軸に据え、参加者全員が「自分の現場業務」に Claude Code を即時適用できる構造に組み立てます。
あん摩マッサージ指圧院・治療院の周辺には複数の選択肢があります。同業他社、大手チェーン、SaaSベンダー、コンサルティング会社、それぞれが 患者(個人/保険診療/法人福利厚生) の課題に異なる角度から挑んでいます。本サービス(研修)は「院長/あマ指師があん摩マッサージ指圧院・治療院固有の判断業務に時間を取り戻す」点に特化しました。
vs 整骨院/接骨院 (保険診療系領域)
あん摩マッサージ指圧院・治療院の強み: あマ指師として手技に特化・あはき法準拠の保険診療・AIで運営効率化
整骨院/接骨院の領域: 整骨院・柔道整復師・骨折/脱臼/打撲対応・スポーツ整形
vs リラクゼーションサロン(整体含む) (自費リラク領域)
あん摩マッサージ指圧院・治療院の強み: あマ指師として国家資格による医療系手技・保険診療対応
リラクゼーションサロン(整体含む)の領域: リラク・無資格者可・自費のみ・癒し中心
vs 整体院 (自費整体領域)
あん摩マッサージ指圧院・治療院の強み: 国家資格(あマ指師)・保険診療・医療連携
整体院の領域: 整体院・無資格でも開業可・自費・骨格矯正特化
vs 訪問マッサージ専門(KEiROW/フレアス 等) (訪問マッサージ領域)
あん摩マッサージ指圧院・治療院の強み: 院内+訪問の両対応・継続関係
訪問マッサージ専門(KEiROW/フレアス 等)の領域: 訪問マッサージ専門・FC展開・全国対応・在宅特化
あん摩マッサージ指圧院・治療院 周辺選択肢との比較
本研修形態(あん摩マッサージ指圧院・治療院向け2-4時間)は座学+Claude Code起動デモ。他社の座学のみ研修との違いを意識しています。 医療広告ガイドライン/あはき法/保険診療 をあん摩マッサージ指圧院・治療院研修のディスカッション軸に据え、参加者全員が「自分の現場業務」に Claude Code を即時適用できる構造に組み立てます。
あん摩マッサージ指圧院・治療院が患者(個人/保険診療/法人福利厚生)対応や業務改善で頼る選択肢は、業界内同業、大手チェーン、SaaSベンダー、コンサル会社、フリーランス、そして本サービス(研修)です。下表は周辺選択肢の領域と、院長/あマ指師側の強みの整理です。
| 選択肢 | 向こうの領域 | 院長/あマ指師としての強み |
|---|---|---|
| 整骨院/接骨院 | 整骨院・柔道整復師・骨折/脱臼/打撲対応・スポーツ整形 | あマ指師として手技に特化・あはき法準拠の保険診療・AIで運営効率化 |
| リラクゼーションサロン(整体含む) | リラク・無資格者可・自費のみ・癒し中心 | あマ指師として国家資格による医療系手技・保険診療対応 |
| 整体院 | 整体院・無資格でも開業可・自費・骨格矯正特化 | 国家資格(あマ指師)・保険診療・医療連携 |
| 訪問マッサージ専門(KEiROW/フレアス 等) | 訪問マッサージ専門・FC展開・全国対応・在宅特化 | 院内+訪問の両対応・継続関係 |
本サービスは「他選択肢の置き換え」ではなく、院長/あマ指師の判断業務に Claude Code を統合する形で、上記いずれの選択肢を採用していても並行運用できる設計です。
こんな あん摩マッサージ指圧院・治療院の方 に向いています(研修)
研修形態は「あん摩マッサージ指圧院・治療院の院長/あマ指師+現場リーダー2-3名」が同席する短期集中型に向く方々です。Claude Code 基礎を一気に習得したい組織向け。 医療広告ガイドライン/あはき法/保険診療 をあん摩マッサージ指圧院・治療院研修のディスカッション軸に据え、参加者全員が「自分の現場業務」に Claude Code を即時適用できる構造に組み立てます。
悩み: あマ指師高齢化で後継者不在、保険診療の査定厳格化で月次収入が下落、自費メニュー拡充も中途半端、医師同意書管理ミスでの差止頻発
本気で導入を考えるきっかけ: 保険診療の差止が月5-15件に達し売上ロスが月30万円超、運用体制の見直しを本気で開始
悩み: 訪問マッサージ需要拡大に対し、あマ指師1人あたり訪問件数(日5-6件)が頭打ち、主治医連絡や施設提携書類が膨大、人手不足で新規依頼を断らざるを得ない
本気で導入を考えるきっかけ: 訪問マッサージ専門FC(KEiROW/フレアス)が地域進出、競争激化で営業/書類業務効率化が急務
悩み: 独立後の施術所開設届出/医療広告ガイドライン対応/保険診療請求実務をどう運営するか不安、自費/保険の境界判定の判断軸も独学
本気で導入を考えるきっかけ: 独立予定だが書類業務/法令対応を効率化しないと施術時間が確保不能と気づいた瞬間
研修当日に「明日から Claude Code を起動できる」状態を目指す方は、本研修形態が最適です。 医療広告ガイドライン/あはき法/保険診療 をあん摩マッサージ指圧院・治療院研修のディスカッション軸に据え、参加者全員が「自分の現場業務」に Claude Code を即時適用できる構造に組み立てます。
研修の進め方
受講者の業務を起点にカリキュラムを設計するため、全員共通の「1〜12回シラバス」はあえて用意していません。共通するのは、以下のステップで進める全体設計です。
院長/あマ指師業務の棚卸し（申告書/月次/決算/主要報告書類/年次の繁忙業務から自動化対象を特定）
まず受講者自身の業務を一緒に棚卸しし、Claude Codeで自動化すべき領域を特定します。 「何に一番時間を取られているか」「やめられないが機械的な業務はどれか」——この見極めこそが、研修効果を決定づける最大のポイントです。
Claude Code環境のセットアップ（患者(個人/保険診療/法人福利厚生)情報のセキュリティ配慮込み）と操作習得
ご自身のPC(Windows / Mac)に Claude Code 環境を構築し、Anthropic API課金・permission mode・MCPサーバ・患者(個人/保険診療/法人福利厚生)情報のセキュリティ配慮(クラウド送信されるデータ範囲の確認、機微情報のマスキング設計)まで、あん摩マッサージ指圧院・治療院の実務で必要になる設定を1対1で一緒に動かしながら整えます。 ここで「自分の手で動かしている感覚」「自分のPC上に院長/あマ指師業務用のAI環境がある」という土台を身につけることが、以降の全カリキュラムと、研修終了後の自走の出発点になります。
院長/あマ指師業務の自動化実装伴走（あん摩マッサージ指圧院・治療院の主要月次書類チェック/患者(個人/保険診療/法人福利厚生)メール文面/主要報告書類集計）
ステップ1で特定した自動化対象を、セッションごとに1つずつ実装していきます。 この段階で、あなたの業務は着実にClaude Codeで動き始めます。詰まった箇所はその場で解決し、「自分だけでは止まっていたはずの壁」を研修の中で超えていきます。
あん摩マッサージ指圧院・治療院内で自走できる状態への移行（院長・幹部が業務改善を内製化）
最終段階では、新しい業務(新規患者(個人/保険診療/法人福利厚生)の業種・新しい申告パターン・法改正への対応)が増えた際に、自分で Claude Code を使って対応できる「設計の型」(業務を分解する手順 / プロンプト設計のテンプレ / 出力レビューのチェックリスト)を体系化してお渡しします。 研修終了後も継続的に新業務を自動化していける状態、つまり「研修が終わってもAI活用が止まらない組織」に持っていくことを、本研修のゴールに置いています。
あん摩マッサージ指圧院・治療院が 本サービス(研修)で得るもの
研修形態(2-4時間)で達成できるのは、院長/あマ指師と現場リーダーが「Claude Code・Codex を業務で使える」状態になることです。下記KPIは研修後の継続実践で6-12ヶ月以内に達成可能な目安です。 医療広告ガイドライン/あはき法/保険診療 をあん摩マッサージ指圧院・治療院研修のディスカッション軸に据え、参加者全員が「自分の現場業務」に Claude Code を即時適用できる構造に組み立てます。
導入前 Before: 10-15%
本サービス導入後 After: 1%以下
導入前 Before: 月5-15件
本サービス導入後 After: 月1-2件
導入前 Before: 日5-6件
本サービス導入後 After: 日7-8件
導入前 Before: 15-25%
本サービス導入後 After: 35-45%
研修形態の役割は、上記KPI 目標に対する Claude Code の活用パターンを院長/あマ指師+現場リーダーが体得すること。「医療広告ガイドライン」「スポーツマッサージ」を実演テーマに、研修後の継続実践に必要な型を持ち帰ります。
※ 上記数値はあん摩マッサージ指圧院・治療院の標準業務量を前提とした目安で、研修当日(2-4時間)で到達するものではありません。研修後の継続実践で6-12ヶ月以内に達成可能な水準として共有しています。
研修の週次カリキュラム例
受講者の業務に合わせて個別設計しますが、標準的な3〜6ヶ月コースは以下の流れで進みます。
第1〜2回
「貴あん摩マッサージ指圧院・治療院が今、何の業務に何時間かけているか」をあマ指師/受付/補助スタッフヒアリングで定量化。月次・申告・年次の繁忙業務・主要報告書類・患者(個人/保険診療/法人福利厚生)対応の業務マップを作り、Claude Code で短縮できる業務を3つピックアップ。並行して PC(Windows / Mac)に claude コマンドのインストール、Claude Pro / Max / API キーの選定、permission mode のデフォルト設定、課金上限の設計まで完了させる。受講者の事務所環境に合わせた初期セットアップ。
第3〜6回
貴あん摩マッサージ指圧院・治療院のあん摩マッサージ指圧院・治療院の主要月次書類データ(過去6ヶ月分)を Claude Code に読ませ、前年同月との異常値を検出する構成を一緒に組み立てる。検出後の「患者(個人/保険診療/法人福利厚生)別レポート下書き」フォーマットも貴あん摩マッサージ指圧院・治療院の通常フォーマットに合わせて設定。院長レビュー前の「叩き台 80% 自動化」状態を目指し、研修中に1社分は本番運用まで持っていく。
第7〜10回
業務書類PDFのOCR読み取り、主要書類のデータ突合、繁忙期の集計業務の補助、主要報告書類(支払記録書類・業務報告書類)の支払先別集計をサブエージェントで分担実装。年次の繁忙業務シーズン前の3ヶ月で運用ライン化する。研修中に貴あん摩マッサージ指圧院・治療院の年次の繁忙業務対象患者(個人/保険診療/法人福利厚生) 5-10社分の試作を完了させる。
第11〜12回
患者(個人/保険診療/法人福利厚生)からの一次質問(税制解釈・業務相談・業務証憑処理)に対する下書き生成構成を実装。過去の回答履歴と業界参考資料を参照する形にし、あマ指師/受付/補助スタッフ → 院長承認の流れに移行。並行して、研修後も貴あん摩マッサージ指圧院・治療院が自分で新規業務に Claude Code を展開できる「設計の型」を渡す。研修終了時にはあマ指師/受付/補助スタッフ 1-2名への展開もスタート。
あん摩マッサージ指圧院・治療院で Claude Code・Codex を入れた後の景色(研修)
研修形態(あん摩マッサージ指圧院・治療院向け)で想定する導入像です。研修後の継続実践で下記の状態に到達します。 医療広告ガイドライン/あはき法/保険診療 をあん摩マッサージ指圧院・治療院研修のディスカッション軸に据え、参加者全員が「自分の現場業務」に Claude Code を即時適用できる構造に組み立てます。
導入前: あマ指師高齢化で後継者不在、保険診療の査定厳格化で月次収入が下落、自費メニュー拡充も中途半端、医師同意書管理ミスでの差止頻発
導入後: 医師同意書の有効期限管理と更新リマインダーをAIで自動運用、施術記録/主治医連絡/見積書もテンプレ化し院長は触診と施術技術に集中、保険診療請求の差止を月10件→1-2件に削減
導入前: 訪問マッサージ需要拡大に対し、あマ指師1人あたり訪問件数(日5-6件)が頭打ち、主治医連絡や施設提携書類が膨大、人手不足で新規依頼を断らざるを得ない
導入後: 訪問ルート最適化と主治医連絡履歴管理をAIで自動化、訪問先施術記録もスマホ音声入力→構造化、訪問1日5-6件→7-8件に増やしつつ書類業務を半減
導入前: 独立後の施術所開設届出/医療広告ガイドライン対応/保険診療請求実務をどう運営するか不安、自費/保険の境界判定の判断軸も独学
導入後: 支払先別請求書類テンプレを自動生成、施術部位/施術期間/同意書整合性も自動検証、査定/差止原因分析を月次で構造化し差止を月1-2件に削減
どんな人が、このコースを率いているのか。
そして、どんな知見を、どう発信し続けているのか。
代表のプロフィール、著書、YouTube・Xでの日々の発信まで、公開できる情報をここに集約しました。
実態の見えないAI講座にしないために。
2021年にシンゲキ株式会社を創業し、大学受験塾「鬼管理専門塾」で「やらせ切る管理」メソッドにより累計3,000名超を志望校合格へ導く。 2025年に株式会社GENAIを設立し、その方法論をAI業務自動化サービス「AI鬼管理」として展開。 受験指導で実証された「実行を強制する環境」の設計思想を、企業のClaude Code導入の現場に持ち込んでいます。
代表紹介ページの詳細を見る →著書
- 『3カ月で志望大学に合格できる鬼管理』幻冬舎
- 『親の過干渉こそ、最強の大学受験対策である。』講談社
メディア出演
REAL VALUE ／ カンニング竹山のイチバン研究所 ／ ええじゃないかBiz ほか多数
YouTube：Claude Code活用の実例を継続発信
代表が運営するチャンネル「@AIautomation-genai」では、Claude Codeを使った業務自動化の実例を継続的に公開しています。
X（旧Twitter）：Claude Code関連のリアルタイム発信
代表のX「@sawa20200424」では、Claude Codeに関する発見・実装ノウハウ・業務自動化のリアルタイム発信を行っています。
料金プラン
受講目的・期間に応じた複数プラン
Claude Code研修は、AI鬼管理の通常プランの枠組みでご提供しています。
受講者の目的・業務規模に応じて最適なプランをご案内します。詳細は料金プランページをご覧ください。
あん摩マッサージ指圧院・治療院向け 研修と他形態の関係
本研修形態の他に、あん摩マッサージ指圧院・治療院向けには次の6形態があります。研修だけで終わらず継続支援が必要なら下記形態への移行も可能です。 医療広告ガイドライン/あはき法/保険診療 をあん摩マッサージ指圧院・治療院研修のディスカッション軸に据え、参加者全員が「自分の現場業務」に Claude Code を即時適用できる構造に組み立てます。
- ▶ 研修(2-4時間)(現在のページ): あん摩マッサージ指圧院・治療院の院長/あマ指師と現場リーダーを対象、Claude Code基礎を一気に習得する短期型
- 講座(全6回): あん摩マッサージ指圧院・治療院の典型業務シーンを毎回1つ取り上げ、院長/あマ指師と現場が並走しながら習得する継続型
- セミナー(60-90分・無料): あん摩マッサージ指圧院・治療院での Claude Code・Codex 活用事例を1回だけ見て判断したい場合の入口
- 導入支援(3-6ヶ月): あん摩マッサージ指圧院・治療院の現業務にClaude Codeを組み込むまでハンズオンで伴走
- コンサル(3-6ヶ月): あん摩マッサージ指圧院・治療院の経営判断・新サービス設計レベルからAI戦略を一緒に作る
- 内製化伴走(6-12ヶ月): あん摩マッサージ指圧院・治療院の社内チームがClaude Codeを自走運用できるところまで育成
- 顧問(月次): あん摩マッサージ指圧院・治療院の毎月の業務変化に合わせて、Claude Code設定と業務フローを継続調整
「Claude Codeを自分の武器にする」最初の一歩
受講前のご相談・法人向けのご相談も承っています。
まずはお気軽にお問い合わせください。
